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게시글 「신나는 일터 만들기 2·0·1·8」추진내용
제목 「신나는 일터 만들기 2·0·1·8」추진
작성자 대외 협력부 작성일 2018.01.02
고유번호 11870
조회수 1951
「신나는 일터 만들기 2·0·1·8」추진 이미지 1


신나는 일터 만들기 2·0·1·8추진

- 건강한 조직문화 및 일·가정 양립 환경조성 -

 

한국방송통신전파진흥원(원장 서석진, 이하 KCA)2일 오전 나주 빛가람혁신도시 본사 대강당에서 본사 임직원이 모두 참석한 가운데신나는 일터 만들기 2·0·1·8추진을 위한 선포식을 개최했다.

 

출근하고 싶은 직장만들기를 위해 조직문화를 지속적으로 개선해온 KCA이를 확대·강화하기 위해 노동조합 및 직원의 의견수렴과 간담회 등을 거쳐 전 직원들이 참여하는신나는 일터 만들기 2·0·1·8을 마련했다.

 

신나는 일터 만들기 2·0·1·82(이제는 시작합시다, 2대 과제), 0(영원히 근절합시다, 1대 과제), 1(한마음 하나됩시다, 1대 과제), 8(빨리꼭 실천합시다, 8대 과제) 등 총 12대 추진과제로 구성되어 있다.

 

12대 과제는 회의 및 보고서 간소화를 위한 운동, 모바일기기 및 클라우드를 활용한 종이없는 회의, 부당업무지시·인격무시·성차별·성희롱 제로화, 우리 모두 하나되는 마음의 벽 허물기 운동, 업무 효율화를 위한 집중근무시간제 운영, 일과시간 이후 전화 및 SNS를 통한 업무부담 자제, 연차 활성화를 위한 눈치 안보는 연차사용 여건 조성, 보고 간소화를 위한 구두 및 메모보고 활성화, 건전한 회식문화 조성을 위한 클린회식 5운동 강화, 업무 통일을 위한 파일 및 폴더 저장·관리방식 표준화, 저녁 있는 삶을 위한 패밀리데이 강화, 업무 생산성 향상을 위한 유연 근무제 확대 등이다.

 

KCA건강한 조직문화 및 일·가정 양립 환경조성을 위해 임직원 모두가 함께 노력할 것을 다짐했다. ()

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