한국방송통신전파진흥원 신규직원 채용공고
한국방송통신전파진흥원은 「열린 커뮤니케이션 세상을 실현하는 핵심(CORE)진흥기관」으로서 경영관리분야, R&D기획관리분야, 기금관리분야, 정책연구분야, 무선국검사분야, 일반행정분야 등에서 근무할 신규직원을 다음과 같이 채용하오니 많은 응모 바랍니다.
2012. 2. 1.
한국방송통신전파진흥원장
1. 채용 분야 및 직급
o 정규직 및 계약직 채용
o 주파수 수급체계, 비면허 보상 기준 관련 업무
o 주파수 수급체계, 비면허 보상 기준 관련 업무
채용
분야 | 채용직급
(인원) | 자격요건 | 주요업무 | 채용조건 |
경영
관리 | 1-6급
(0명) | o 직급별 공통자격자로서
- 경제․경영․회계․법정․행정 등 사회·경상계열 전공자 및 경영기획 관리 실무 경력자 | o 경영기획, 관리, 운영
o 정부 및 국회 대응 업무 등 | 정규직/계약직
※ 1급은 계약직에 한함 |
R&D
기획
관리 | 3급
(0명) | o 직급별 공통자격자로서
- 미래인터넷 기술 관련분야 연구경력자 | o 정부 R&D 중장기 기술개발 및 운영 계획 수립
oR&D 기술로드맵 수립 등 | 정규직/
계약직 |
4급-5급
(0명) | o 직급별 공통자격자로서
- 모바일서비스 및 전파·위성기술 관련분야 연구경력자 |
5급-7급
(0명) | o 직급별 공통자격자로서
- 국가·연구기관 등에서 R&D분야의 연구 또는 행정업무 경력자 | o R&D사업의 기획·관리
o R&D 평가 및 성과확산 등 | 정규직/
계약직 |
기금
관리 | 5급
(0명) | <자산운용>
o 직급별 공통자격자로서
- 정부·공공·금융기관의 자산운용업무 경력자 | o 기금 운용 계획 수립 등
o 기금 기획·운용·평가·관리업무 | 정규직/
계약직 |
5급-6급
(0명) | <법·제도>
o 직급별 공통자격자로서
- 정부·공공기관의 기금관련 법·제도 운영업무 경력자 또는 변호사
※ 방송분야 전공자 ․ 경력자우대 | o 기금관련 규정 개정 및 제도개선 등 |
정책
연구 | 2-6급
(0명) | o 직급별 공통자격자로서
-경제․경영․미디어․방송․법학․행정 등 사회계열 전공자 및 관련 분야 연구 경력자 | o 국내외 방송·통신·전파관련연구 및 기획
o 방송콘텐츠 정책연구 및 사업기획
o 연구 및 사업기획 ·관리 업무 | 정규직/
계약직 |
6급
(0명) | o 직급별 공통자격자로서
- (주파수수급체계분야) 경제․경영학 전공자
- (비면허보상기준분야), 법학․행정학전공자 | o 주파수 수급체계, 비면허 보상 기준 관련 업무 | 정규직/
계약직 |
디지털방송콘텐츠지원센터 | 5급
(0명) | o 직급별 공통자격자로서
- (방송인프라) 방송관련학과(방송․전자․통신)전공자
※ 방송사(공중파 또는 PP)의 방송기술 기획 경력자(유통, 중계, 제작, 송출 등) 및 방송설비, 무선, 정보통신기사 이상 자격증 소지자 우대
- (기술행정) 관련분야 업무경력자
※ 국가 ․ 공공기관 업무 경험자 우대 |
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